胡誌明市工廠支付（fù）工資、提供住房支持、學生出差實習，並提出畢業後簽訂勞動合同，以補償疫情後的員工。

20歲（suì）的阮誌寶在安河工業園（平昌區）的大同機械貿易股份公司實習3個月後，正式簽約工廠。在此之前，鮑在越南 Xo 職業學院（同塔）學習中級焊接。

經過一年半的理論學習，他和30名學生被送到大同公司實習。第一周，學生參觀工廠，學習規則，熟悉工廠環境。

鮑被分配到生產隊，得到指（zhǐ）導並開始練（liàn）習。實習生每天得到企業210,000越南盾（約等於63元人民幣）、20,000越南盾（約6元人民幣）大米和15,000越南盾（dùn）（約4.5元人民幣）有毒津貼（tiē）。

在（zài）實（shí）習結（jié）束時，人力資源部邀請所（suǒ）有學（xué）生以全額福利工作。鮑和10名（míng）學生同意留下來，平（píng）均工資超過1000萬越南盾。

包先生是數百名（míng）實（shí）習後選（xuǎn）擇留在大同工廠的（de）學生之一。

公司工會主席阮文（wén）雄先生表示，企業與（yǔ）學校合作接收學生實習和職業培訓已近6年。

這是幫助公司接（jiē）觸（chù）到訓練（liàn）有素的年輕員工的渠道之一。尤其是疫情之（zhī）後，人力資（zī）源緊缺，這個項目得到了很多扶持政策的推（tuī）動。

目前（qián），該企業與胡誌明市及周邊省份的6所職業學院合作，每年接收150-200名學生實習。在此期間，公司安排住宿、自行車，並支持學生每月至少300萬越南盾（900元人民（mín）幣）。

生產產（chǎn）品的人將（jiāng）獲得額外的部分生產線工資。實習結束後（hòu），人力資源部積極（jí）與每一位擬簽合同的人進行了洽談。大約30%的學生附屬於工廠。

據洪先生介紹，機械行業對勞動力的需求很大，但職業學校並不多。每年畢業的學（xué）生數量很少。

企業幾乎不得不“競爭”彼此的勞動力。僅戴東就（jiù）有（yǒu）1000多名員工，每年有20-30%的員工離開工廠（chǎng）。因此，歡迎學生重返（fǎn）實踐並讓他們留在這裏將部分彌補不足。

給實習生發薪水，把工廠（chǎng）變成演講廳，創造勞動力來源，也（yě）是立福有限公司（7區（qū））的方式。

公司總經理Nguyen Van Tri先生表示（shì），製造（zào）精密模具的業（yè）務（wù）需要（yào）在（zài）與（yǔ）客戶簽訂合同（tóng）後對技術（shù）保密。不允許學（xué）生進入車間。很多合夥人因為公司招人實習就取消合同。

Tri先生表（biǎo）示，如果不讓學生來職業培訓，幾（jǐ）年後機械行業將不再有工人，企業也將（jiāng）難以招（zhāo）人（rén）。“此時工（gōng）廠最困難的（de）問題是勞動力不足，所以他們必須想（xiǎng）辦法管理它，”Tri先生說，在Lap Phuc，隻（zhī）要學生來看看工（gōng）作過程中，他們會得到支持。午餐支持。在合作的情況下，創造（zào）產品將（jiāng）得到報酬（chóu）。

目前，Lap Phuc 與 Nguyen Truong To Technical College 合作，學生可以在工（gōng）作坊練習。公司定期邀請職（zhí）業學校的講師到企業更（gèng）新如何操作（zuò）許多新機器。Tri先生表示，這也是企業推銷自己的形象（xiàng）、文（wén）化和工作環境的機會，這是學校在為學生找工（gōng）作（zuò）時選擇的（de）。

另一項由萬寶盛華越南有限公司和勞動和社會科學研究（jiū）所（勞動、榮軍和社會事務部）聯合進（jìn）行的調查顯示，21%的外國（guó）直接投資企業屬於製（zhì）造（zào）業。加工......在2021- 2023 年期間，很難招聘到足夠多具（jù）有相（xiàng）應專業技能的工人。

職業教育副總司（sī）範武國平表示，合（hé）作不僅有助於企（qǐ）業擁有工人，也有利（lì）於（yú）學校和學生。

目前，職業學校向學生收取的學費非常低，新（xīn）機（jī）械、原材料（liào）等方麵（miàn）的投入都比較（jiào）困難……很多畢業無法工作的案例，導致灰（huī）心喪氣、跟不上專業，造成浪（làng）費。

平（píng）先生表示，國家出台了（le）許多鼓勵企（qǐ）業為工人提供職業培（péi）訓的政（zhèng）策，例（lì）如疫情後（hòu）出台的職（zhí）業培訓配套、免稅和降低勞動力培訓成本等。

勞工部門計劃培養教學（xué）知識，並將其傳授給工廠的工程師，以便他們在學生完成實習後輕鬆指導和評估。職業教育和培（péi）訓總局將擁有用於調查技能和職業需（xū）求的工具（jù），以供（gòng）企業評估，職業學校將從中積極招募和建議合適的學習者。

勞務（wù）行業數據顯示（shì），2022年，全國企業需新增就業人員近130萬人，同比增長18%。在胡誌明市，今年最後 6 個月，該市將需要 135,000-150,000 名工人，工業園區（qū）需要 20,000-25,000 名工人。

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